夏国宗同志到市社直属单位调研
发布时间：2015-08-28 09:34:32 来源：信阳供销网
2015年8月19日至21日，市社党组副书记、监事会主任夏国宗到市社直属单位调研，党组成员、副主任万强和办公室、人事科负责同志陪同调研。
每到一个单位，夏主任都同该单位班子成员一一见面。单位主要负责同志向夏主任介绍了班子成员的分工，然后详细汇报了本单位的基本情况、近期的主要工作、存在的问题及下一步的工作打算。夏主任都仔细听取汇报，认真地记录，详细询问各单位改革发展稳定中的具体问题和进展情况。
在听取汇报后，夏主任对各单位的工作逐一点评。对单位改革发展的成绩给予充分肯定，对存在的问题具体分析并提出了一些指导性的意见。对直属单位今后的工作，夏主任指出，各单位要认真学习贯彻中央11号文件精神，把思想和行动统一到市委、市政府和市社党组的工作部署和要求上来。一是要有一个好的发展思路。要立足自身实际，找准发展优势，挖掘发展潜力，理清发展思路，树立危机意识、超前意识。抢抓发展机遇，坚定信心，克服困难。二是要有一套好的发展机制。用科学、规范的制度管理单位和人员，向管理要效益，靠管理谋发展。三是要有一个好的发展团队。公司的发展要靠一个好的团队即班子，班子的带动作用在班长。公司要在领导班子的带领下，凝聚力量，奋力拼搏，开拓创新。四是要有一个好的发展规划。在保持单位稳定的前提下，制定近期和中长期规划，重点谋划长远发展规划，努力扩展生存、发展、赢利的空间，实现社有资产保值增值，推动直属系统综合改革发展。
每到一个单位，夏主任都同该单位班子成员一一见面。单位主要负责同志向夏主任介绍了班子成员的分工，然后详细汇报了本单位的基本情况、近期的主要工作、存在的问题及下一步的工作打算。夏主任都仔细听取汇报，认真地记录，详细询问各单位改革发展稳定中的具体问题和进展情况。
在听取汇报后，夏主任对各单位的工作逐一点评。对单位改革发展的成绩给予充分肯定，对存在的问题具体分析并提出了一些指导性的意见。对直属单位今后的工作，夏主任指出，各单位要认真学习贯彻中央11号文件精神，把思想和行动统一到市委、市政府和市社党组的工作部署和要求上来。一是要有一个好的发展思路。要立足自身实际，找准发展优势，挖掘发展潜力，理清发展思路，树立危机意识、超前意识。抢抓发展机遇，坚定信心，克服困难。二是要有一套好的发展机制。用科学、规范的制度管理单位和人员，向管理要效益，靠管理谋发展。三是要有一个好的发展团队。公司的发展要靠一个好的团队即班子，班子的带动作用在班长。公司要在领导班子的带领下，凝聚力量，奋力拼搏，开拓创新。四是要有一个好的发展规划。在保持单位稳定的前提下，制定近期和中长期规划，重点谋划长远发展规划，努力扩展生存、发展、赢利的空间，实现社有资产保值增值，推动直属系统综合改革发展。
上一篇：信阳市供销电子商务有限责任公司正式成立
下一篇：社保部门帮助企业排忧解难